Dritte Seite

Die dritte Seite ist neu, sie kam in den 90er Jahren, und ist immer noch etwas umstritten.

Die dritte Seite kommt nach dem Lebenslauf, und erlaubt eine persönliche Darstellung des Bewerbers. Hier kann z.B. stehen: Warum Sie mich kennen lernen sollten. (Es sollten einige gute Argumente kommen.)

Einige Personalchefs betrachten Sie allerdings als unfair, da man sich hier gut darstellen kann.

Auch wieso man der richtige für die Stelle ist sollte man erklären.

Alle Bewerbungsunterlagen sollten einen ordentlichen Eindruck hinterlassen, um Aussicht auf den Job, oder die Arbeit zu haben.

PageRank™ und Google™ sind geschützte Marken der Google Inc., Mountain View CA, USA. Das PageRank™ Verfahren unterliegt dem US Patent 6,285,999.



Diese Domain gehört: Helmut Lütjen, Seegefelder Weg 224, 13591 Berlin